在当前竞争激烈且监管趋严的商业环境下，合规已成为企业稳健发展的基石。自2023年起，为全方位夯实合规体系建设，深度培育合规文化土壤，激发销售团队由内而外的合规自觉，公司开创性地推行合规大使机制。历经两年沉淀，如今已成功开启第三届新篇。

2024年底，经过严苛的资格筛选，以及多轮面试选拔，最终有26位精英脱颖而出，成为2025年度合规大使。其中，7位来自2024年的连任者，凭借丰富的经验和卓越的执行力，将继续在合规道路上领航；19位新加入的合规大使，以全新的视角和饱满的热情，为合规团队注入蓬勃朝气。

1月22日，风险合规部借助线上平台，精心组织了年度合规大使专项培训。风险合规部总监刘育维进行开场讲话。他表示，合规大使项目不仅是公司内部沟通的桥梁，更是公司践行社会责任、树立良好企业形象的重要举措。合规大使作为合规理念的践行者和传播者，肩负着把合规要求传递给每一位销售同事的任务，对于保障公司业务合法开展、推动公司持续发展意义重大。期待第三届合规大使在公司合规体系构建与合规文化推广中继续发挥显著作用，实实在在地推动公司合规工作的开展，让合规理念逐渐深入到大家的日常营销工作中。

随后，风险合规部经理李洋带领团队，围绕合规基本原则、国内外最新法律法规等核心内容，开展了全面且深入的专项培训。

随着第三届合规大使全面履职，公司合规体系将愈发完善。未来，合规文化也将在公司内部实现深度渗透，成为全体员工的价值共识，营造积极向上、风清气正的工作氛围。